KMO van het jaar 2018 UNIZO West-Vlaanderen
Technology Fast 50 2018 Deloitte
Digital Pioneers 2018: category Sales Trends
VR Architecture and Real Estate of the year 2018 International VR Awards
Onze cultuur

Wij zijn Nanopixel

Wij doen ons werk inhouse en we hebben alle experts bij de hand. Dat is voor ons een belangrijke troef. Zo weinig mogelijk uitbesteding en een horizontale structuur zorgen voor open communicatie en transparantie naar onze klanten en medewerkers toe. We hebben een topteam van experts die streven naar perfectie – waarbij kwaliteit gegarandeerd is. Onze klanten worden gezien als partners, waarmee we altijd streven naar een transversale samenwerking.

Onze cultuur

Verbeelding heeft geen grenzen

Iedereen die hier werkt is creatief op zijn eigen manier en wordt gedreven door zijn of haar verbeelding. Dit is het sterke fundament van onze bedrijfscultuur. Wij geloven dat verbeelding geen grenzen heeft. Wat niet eerder is gedaan, zal uiteindelijk gebeuren, wat nu niet mogelijk lijkt, zal in de toekomst normaal worden. Samen met jou willen we visionairs zijn, maar vooral ook revolutionairen.

"Wat voor nut heeft een idee als het gewoon maar een idee blijft? Probeer. Experimenteer. Herhaal. Faal. Probeer opnieuw." Innovatie. Dat zit in onze natuur.
Onze cultuur

Dezelfde ingesteldheid

Om dit te bereiken, heeft alles wat Nanopixel doet of denkt dezelfde ingesteldheid. We houden onze structuur zo horizontaal mogelijk. We doen dit allemaal samen! Samen werken we hard voor onze partners, voor ons en jouw bedrijf. Dit is onze filosofie: het verleggen van de grenzen van digitaal, technologie, esthetiek en ervaring, dag in, dag uit.

Contact

  • Upload CV en/of portfolio
    Sleep bestanden hierheen of
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.